 Volume 35 numéro 15 11 décembre 2000 |
Signature
du contrat de performance
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Le recteur Robert
Lacroix, le chancelier André Bisson et le ministre d’État
à l’Éducation et à la Jeunesse, François
Legault, ont signé, le 5 décembre dernier, le contrat
de performance de l’Université de Montréal. Ce
contrat reprend les objectifs et les projets contenus dans le plan
de relance de l’Université et précise les engagements
budgétaires supplémentaires du gouvernement pour les
années 2000 à 2003, à savoir 124,3 M$ sur trois
ans.
«Cette entente, qui reflète une convergence de vues entre
le ministère de l’Éducation et l’Université
de Montréal, permettra de soutenir le développement
de l’institution, a déclaré le recteur. Nous sommes
enthousiastes à l’idée de poursuivre la relance
de l’Université afin qu’elle puisse jouer pleinement
son rôle de pôle d’excellence en recherche et en
formation.»
L’entente s’inscrit dans la tradition de planification et
d’évaluation de l’Université. Elle fait suite
aux orientations stratégiques définies dans le Projet
d’avenir proposé à la communauté universitaire,
aux objectifs établis dans le mémoire Pour un complexe
universitaire de calibre mondial présenté au ministre
et aux Priorités d’action 2000-2003. Ainsi les
critères de qualité, de pertinence et d’ouverture
qui soutenaient les orientations stratégiques de l’Université
dès l’automne 1998 sont au coeur de l’entente conclue
mardi dernier.
Au cours des dernières années, l’Université
de Montréal a pris, en collaboration avec l’ensemble de
la communauté universitaire, des mesures très strictes
qui lui ont permis de retrouver l’équilibre budgétaire.
Elle a aussi amorcé une vaste opération de relance confirmant
son caractère particulier et son rôle irremplaçable
en matière de formation et de recherche universitaire au service
de la société. Les mesures de refinancement annoncées
permettront, entre autres, le recrutement de quelque 320 professeurs
et d’une cinquantaine d’auxiliaires d’enseignement,
la mise sur pied de diverses mesures de soutien aux étudiants,
le développement des bibliothèques, la création
d’infrastructures de recherche plus adéquates et l’attribution
de bourses d’études plus nombreuses et plus généreuses.
Faits saillants
• L’Université de Montréal tentera de faire
passer son taux de diplomation de 74% à 76% d’ici 2004
et à 80% d’ici 2008. Aucun de ses programmes n’affichera
un taux de diplomation inférieur à 70% pour les étudiants
à temps complet. Au doctorat, une amélioration de 47,4%
à 55% (50% en 2003-2004) est visée.
• D’ici 2002-2003, elle recrutera quelque 200 professeurs
de plus pour un investissement annuel de 20 M$. Le taux d’encadrement,
qui était de 20 étudiants par professeur en 1997-1998,
passera à 19,3 en 2002-2003.
• Il y aura également l’ajout d’une cinquantaine
de postes d’auxiliaires d’enseignement, leur nombre passant
de 72 à 122, ce qui représentera à terme un investissement
récurrent de 2,3 M$.
• Le personnel non enseignant sera augmenté et sa formation,
améliorée (4,5 M$);
• Il y aura enrichissement des collections dans les bibliothèques
(5,5 M$ de plus par année ) et accroissement de l’accès
aux technologies de l’information et de la communication (4 M$).
• Les étudiants, principalement des cycles supérieurs,
bénéficieront de bourses en plus grand nombre et également
plus généreuses; elles s’élèveront
à 8,0 M$ en 2002-2003.
• Les étudiants pourront profiter de bourses totalisant
1,7 M$ afin de poursuivre une partie de leur formation à l’étranger.
• Pour aider les étudiants dans leur préparation
et leur intégration au monde du travail, l’Université
consacrera un montant additionnel de 1,7 M$.
• Le déficit accumulé passera de 56,2 M$ qu’il
était au 31 mai 1999 à 32,4 M$ en 2002-2003, soit une
diminution de 23,8 M$.
• Le pourcentage de professeurs ayant des fonds de recherche
devra passer de 70% qu’il est maintenant à 78% en 2002-2003.
• Ainsi l’Université de Montréal pourra disposer
d’un réinvestissement de 28,3 M$ pour cette année,
de 37,8 M$ pour 2001-2002 et de 58,2 M$ pour 2002-2003.
On peut lire le texte du contrat de performance sur le site Web de l’Université: www.umontreal.ca.
